Droit du travail

La neige fait son grand retour un peu partout dans le pays ! Vos travailleurs risquent d’être confrontés aux routes enneigées ou au verglas rendant la chaussée impraticable. Ces conditions…

Afin d’atténuer les conséquences financières de la crise du coronavirus, le gouvernement a mis en place une prime pour soutenir les fournisseurs des entreprises contraintes à la fermeture. Quelles sont…

Depuis quelques mois, le télétravail qu’il soit occasionnel, structurel ou pour force majeure a fait beaucoup parler de lui. En effet, les plans de retour progressif au bureau ont souvent…

Le congé de naissance, communément nommé « congé de paternité », est un congé payé accordé au co-parent, qu’il s’agisse d’un père ou d’une deuxième mère. Depuis le 1er janvier…

Pour bien débuter l’année 2021, votre équipe Salary Solution fait le point sur les nouveautés qui seront applicables dès le 1er janvier ! Tout au long de l’année, nous vous…

Le gouvernement souhaite prolonger le droit passerelle jusqu’au 31 mars 2021 au moins mais à d’autres conditions. Ces mesures doivent encore être adoptées par la Chambre. Salary Solution détaille avec…

Le 31 janvier 2020 le Royaume-Uni a officiellement quitté l’Union européenne mais les deux parties ont négocié un accord de retrait prévoyant une période de transition prolongeant la situation actuelle…

Si le vendredi 1er janvier 2021, bon nombre de travailleurs profiteront du jour férié et resteront à la maison pour se reposer de leur réveillon de la veille, certains n’auront…

Depuis le 19 octobre, afin de lutter contre la propagation du coronavirus, le télétravail est à nouveau obligatoire lorsque la nature de la fonction le permet. Cependant, il semblerait que…

En vue de réduire le coût économique et la complexité administrative, le Conseil national du travail a décidé de généraliser les éco-chèques électroniques et de faire disparaître les éco-chèques papier.…